让无数中国网友破防的新闻：日本明年4月将要进入“上四休三”时代了！

　　近日，东京都议会第4次例会开幕，东京都知事小池百合子宣布：2025年4月开始，实行每周可以选择三天休息的工作制度的政策。

　　小池百合子对此表示：“我们将继续灵活地审查工作方式，以便员工不必因为分娩或育儿等生活事件而放弃自己的职业生涯。”

　　东京都将4周的总劳动时间定为155小时，除部分工作单位外，正在引入弹性工作时间制度，在该范围内可以自行选择上下班时间。

　　目前平日可以每4周休息一次，但从明年4月起，利用该制度将扩大至每周休息一次。小池百合子还表示，东京都还力争制定推进女性活跃的条例。将启动促进女性活跃的项目“Women in Action”。

　　该项目中，将引入每周休息3天和部分休假作为内容的一部分，参与对象是有小学1~3年级子女的职员。

　　01.法定节假日

　　日本一年有16个法定节假日（红日子），而且他们的红日子会被调整到周一，因此“红日子”还有“快乐星期一”的美称。

　　并且这样就可以享受周末+周一共3天的假期，然后周二开始上班四天后又可以享受双休啦！

　　02.年假

　　按照日本的劳动法，每个雇员在工作满6个月且至少出勤80%时，有权享受年休假。

　　具体的年休假天数如下：

　　工作满6个月：10天

　　工作满1.5年：11天

　　工作满2.5年：12天

　　工作满3.5年：14天

　　工作满4.5年：16天

　　工作满5.5年：18天

　　工作满6.5年及以上：20天

　　03.其他假期

　　一些公司可能会额外提供福利假期，如：病假、婚假、丧假、产假和育儿假等等。

　　如果你也被日本优秀的社会福利所吸引，想要过去工作，老师帮你列了几个常见的工作路径以供参考～

　　1.留学就业：直接去日本读本科或者修士，毕业后进入大手企业的机会较高，也能享受更好的福利待遇。

　　2.申请语言学校：部分语校会提供就业辅导，可以在学习语言的过程中，利用学校的资源寻找工作，找到合适的工作后可以申请退学，并开始办理留学签转工签的流程。

　　3.专门学校：专门学校适合不打算升学，前期学历一般的同学，他们的职业教育课程更具针对性，毕业生的就职率也会更高。

　　4.求职中介：通过国内的就职中介直接派遣到日本工作，一般会送到滑雪场或者温泉酒店，做一些很基础的工作，相对也会更辛苦。